خوش بینی سازمانی چیست؟ خوش بینی سازمانی چه تعریفی دارد؟برخی افراد معتقد هستند که سازمانی که کارکنان خوش بین را استخدام کند خوش بینی سازمانی را رعایت کرده است. اما در حقیقت تعریف خوش بینی سازمانی بدین معنی است: که سازمان با تمرکز بر نقاط قوت و مثبت کارکنان،به نتایج بهره وری قابل ملاحظه ای […]
مقالات
خوش بینی آموخته شده و روان شناسی مثبت گرا
خوش بینی آموخته شده خوش بینی آموخته شده در واقع ایده بزرگی از پرفسور مارتین سلیگمن بود که بیش از ۲۵ سال تحقیقاتی که انجام دادند و با درماندگی آموخته شده رابطه عکس دارد.آقای سلیگمن به این نتیجه رسیدند که خوش بینی قابل آموزش است و با یادگیری آن می توان به صورت آگاهانه، هر […]
موج بدبینی
خوش بینی امری ذاتی است اما افراد در مورد آینده جامعه همچنان بدبین هستند